photo Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Étienne-de-Tulmont, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

* URGENT * PRISE DE POSTE IMMEDIATEMENT Afin de compléter nos équipe, nous recherchons un/une Animateur(trice) d'Activité Périscolaire Vous êtes en charge de l'accueil les enfants sur les différents temps périscolaires de la journée : matin, midi et soir. Vos Missions : - Assurer la sécurité affective, morale et physique des enfants (connaissance de la règlementation). - Mettre en place des activités pédagogiques ou des projets d'animation en cohérence avec les objectifs pédagogiques de la structure et du public. - Respecter les droits et les devoirs d'un agent de la fonction publique (représentation de l'intercommunalité). - Communiquer au sein de l'équipe d'animation et avec les partenaires extérieurs. - Gérer un groupe d'enfants lors d'une activité, d'un transfert, d'une sortie ou d'un séjour de vacances. - Avoir une attitude référente en toutes circonstances (vocabulaire adapté au public, gestion des conflits, posture éducative) Travail en "coupé" du lundi au vendredi : Matin : 7h30-9h / Midi 12h-14h / Soir 16h-18h30. Possibilité de travail les mercredis a-m et lors des vacances scolaires. Profil recherché : Formation CAP petite enfance ou BAFA Expérience[...]

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Vendeur / Vendeuse automobile

Emploi

Montauban, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

En qualité de vendeur-se automobile confirmé(e), vous commercialiserez des véhicules, vendrez des financements, des produits et services périphériques, effectuerez la reprise des véhicules d'occasion et réaliserez l'ensemble des activités contribuant à l'acte de vente. Vos missions : - Commercialisation des véhicules, produits et services: prospection, développement et fidélisation de la clientèle - Traitement multicanal des demandes - commercialisation des véhicules et autres solutions de mobilité dans le respect du parcours client - présentation des possibilités de financement ainsi que des produits périphériques - vente de produits, technologies et prestations périphériques simples - accompagnement du client aux mobilités durables; - Reprise des véhicules d'occasion: estimation physique du véhicule d'occasion / détermination de sa valeur - négociation du prix de reprise; - Gestion administrative des activités de commercialisation; - Organisation des activités en fonction des objectifs déterminés par la hiérarchie; - Etablissement des comptes rendus d'activité commerciale; - Renseignement et mise à jour de la base de données clients/ prospects; - Participation[...]

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Vendeur / Vendeuse automobile

Emploi

Montauban, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

En qualité de vendeur-se automobile, vous commercialiserez des véhicules, des produits, des services périphériques et proposerez des solutions de financement, effectuerez la reprise des véhicules d'occasion et réaliserez l'ensemble des activités contribuant à l'acte de vente. Au sein de notre concession, vos missions principales seront les suivantes : - Commercialisation des véhicules, produits et services: prospection, développement et fidélisation de la clientèle - Traitement multicanal des demandes - commercialisation des véhicules et autres solutions de mobilité dans le respect du parcours client - présentation des possibilités de financement ainsi que des produits périphériques - vente de produits, technologies et prestations périphériques simples - accompagnement du client aux mobilités durables; - Reprise des véhicules d'occasion: estimation physique du véhicule d'occasion / détermination de sa valeur - proposition d'un prix de reprise en concertation avec son supérieur hiérarchique; - Gestion administrative des activités de commercialisation; - Organisation des activités en fonction des objectifs déterminés par la hiérarchie; - Etablissement des comptes[...]

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Assistant / Assistante de direction

Emploi Administrations - Institutions

Ormesson-sur-Marne, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

La ville d'Ormesson-sur-Marne recrute un assistant administratif de direction (H/F) pour assurer la gestion des dossiers pour la Direction Enfance, Jeunesse et Education et participer à l'organisation et à la mise en place des actions de la direction. Vos missions : Gestion administrative Assurer la gestion des courriers et des communications internes et externes. Rédiger et mettre en forme des documents (rapports, comptes rendus, lettres). Organiser et suivre l'agenda du directeur du service scolaire Collaborer avec les équipes éducatives pour garantir le bon déroulement des activités Support à la direction Préparer les réunions (convocations, ordre du jour, compte rendu). Assurer le suivi des décisions prises en réunion. Gérer les relations avec les partenaires et les intervenants externes. Apporter un soutien logistique aux équipes éducatives dans l'organisation des activités. Participer aux réunions d'équipe et contribuer à l'amélioration des pratiques. Gestion des ressources Suivre et préparer les demandes de financement. Participer à la gestion des ressources humaines (suivi des absences, des congés) en lien avec la Direction Participer aux réunions d'équipe et[...]

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Responsable méthodes industrielles

Emploi Mécanique - Métallurgie - Sidérurgie

Mazères, 91, Ariège, Île-de-France

Acteur incontournable des pièces élémentaires et sous-ensembles de structure à forte valeur ajoutée, le Groupe Mecachrome accompagne depuis 80 ans les équipementiers et industriels dans les domaines de l'aéronautique, de l'automobile, du sport automobile, de la défense et de l'énergie. S'appuyant sur des systèmes industriels robustes, à la pointe de la technologie, Mecachrome apporte à ses clients des solutions clés en main afin de concrétiser leurs projets les plus ambitieux. Répartis sur 20 sites de productions en Europe, Amérique du Nord et Afrique du Nord, nos 3 600 collaborateurs passionnés contribuent chaque jour à inventer une industrie sûre et plus durable. Entreprise responsable, Mecachrome s'engage dans le respect des critères Environnementaux et Sociaux, pour un monde meilleur demain. Faîtes vous-aussi partie de cette aventure humaine et technologique : Rejoignez le leader mondial dans la Mécanique de Haute Précision et participez à la croissance d'un groupe innovant. Aujourd'hui afin d'accompagner notre croissance, nous recherchons un/e RESPONSABLE MÉTHODES INDUSTRIALISATION. Les missions principales seront les suivantes : Le Responsable Méthode Industrialisation[...]

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Agent / Agente d'entretien des collectivités

Emploi Administrations - Institutions

Talence, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Afin d'assurer l'entretien du Stade Nautique Henri Deschamps, la ville de Talence recrute un agent d'entretien à temps complet. MISSIONS PRINCIPALES : 1) Assurer l'entretien des locaux - Assurer l'entretien et le nettoyage de la zone accueil et le nettoyage des parties communes, de la zone bassins. - Assurer l'entretien et la gestion du local de stockage des produits d'entretien - Assurer l'entretien et la gestion du local poubelles ainsi que le ramassage et le nettoyage des poubelles (intérieures et extérieures) - Travaux de vidange de l'établissement et de ses différents bassins 2) Assurer l'accueil des différents publics de l'établissement (clubs, scolaires, adhérents activités, associations, groupes et usagers) - Accueil et information du public en général - Médiation avec le public et gestion des conflits - Informer et assister le public sur le fonctionnement des casiers et de l'ensemble des outils du système de contrôle d'accès - Appliquer les consignes en matière de sécurité ERP et protocole spécifique établissement (secours, évacuation) 3) Assurer la gestion de l'outil d'encaissement (remplacement des agents de caisse - régulièrement pendant leur temps de pause[...]

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Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Emploi Social - Services à la personne

Montpellier, 34, Hérault, Occitanie

Travail en matinée, en soirée et certains jours fériés et de week-end Étudiants en cours de formation sociale acceptés Dans le respect de la politique de l'Association et du projet d'établissement, des principes et règles définis, l'intervenant social participe à l'accueil des personnes accompagnées et hébergées. Par cette fonction d'accueil il participe au projet d'autonomie sociale et d'accès aux soins, et contribue par son comportement à un environnement serein et convivial en favorisant l'implication de chacun, salariés et résidents. Les valeurs partagées de bientraitance et de bienveillance guident les actions menées dans le respect des droits des personnes accueillies. Être disponible pour répondre aux demandes des résidents, être à l'écoute de leurs difficultés, attentes et besoins et les orienter Réguler les relations entre les résidents Être garant du règlement de fonctionnement Les permanences d'accueil Participer aux temps de permanences éducatives (horaires de matinée, d'après-midi et soirée, week-end et fériés) en transversal Accueillir les résidents et le public avec respect, en créant les conditions d'un environnement convivial et sécurisant La[...]

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Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Emploi

Orgères, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Dans le cadre d'un CDD de remplacement pour congé maternité d'une durée de 6 mois (du 7 juillet 2025 au 24 janvier 2026), et encadré-e par la Déléguée Territoriale à l'Animation, vous devrez assurer la mise en œuvre de la politique enfance jeunesse de la collectivité et plus particulièrement les missions suivantes : Missions (Activités et tâches) - Animer une équipe de permanents et d'animateurs occasionnels (recrutement, encadrement, animation) ; - Assurer la gestion administrative (rédaction de bilan) et financière (suivi et préparation budgétaire) de la mission en lien avec le siège social ; - Garantir la mise en place des projets pédagogiques des secteurs enfance et jeunesse et veiller au suivi et à l'analyse des tableaux de bord nécessaires au pilotage des activités ; - Veiller à la conformité juridique des opérations et au respect de la législation en matière de sécurité publique et de protection des mineurs ; - Assurer la relation aux familles et du territoire ; - Assurer la représentation de Léo Lagrange Animation sur le territoire ; Profil Savoir - Connaître et respecter le cadre réglementaire et institutionnel - Connaître le public accueilli - Connaître et respecter[...]

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Animateur / Animatrice auprès des jeunes

Emploi

Orgères, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Dans le cadre d'un CDD de remplacement (mercredis et 1 semaine de vacances scolaires), vous assurerez les missions suivantes, encadré.e par la direction de l'ALSH : Missions (Activités et tâches) Organiser et animer les activités ludiques, manuelles, éducatives, artistiques, sportives. S'approprier les outils d'animation Léo Lagrange et les partager avec les jeunes. Veiller au bien-être des jeunes (dialoguer, échanger, écouter) et à leur sécurité physique et affective. Prendre connaissance des informations liées aux situations de jeunes à besoin éducatifs spécifiques. Respect des règles de sécurité et des règles d'hygiène. Participer aux différents temps de travail hors face à face (préparation, échanges de pratiques, réunions d'informations, regroupement). Adapter votre posture aux jeunes, à l'équipe et aux partenaires extérieurs. Profil Expérience et bonne connaissance du public jeune Bon relationnel : capacité d'écoute, d'adaptation aux publics Organisation, dynamisme, créativité Savoir-être Une capacité à travailler en équipe, à partager vos compétences, à faire progresser les autres Vous faites preuve de rigueur, de discrétion et de dynamisme Un esprit collectif Une[...]

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Chef d'équipe en entrepôt

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Chaussée-Saint-Victor, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Le cabinet Partnaire CDI de BLOIS, recherche pour le compte d'un de ses clients, laboratoire pharmaceutique international en plein développement, un Chef d'Equipe Logistique, en CDI, dans le cadre d'un remplacement. (H/F). Rattaché(e) au Responsable d'exploitation, dans le respect des référentiels BPF et BPDG, des procédures, des consignes SSEE, des délais et des coûts, votre rôle sera de : - Manager une équipe de 6 magasiniers caristes (activités, planning, suivi des heures, besoin en personnel, congés payés...) - Communiquer au sein de son équipe / Animer les réunions d'équipe / Fixer les objectifs, - Assurer la formation interne et le suivi des habilitations de l'ensemble des magasiniers caristes, - Être garant de la polyvalence de son équipe pour assurer le fonctionnement du secteur, - Assurer le bon fonctionnement des activités de réception, de magasinage et d'expédition, - Réaliser le suivi des maintenances préventives des différents chariots en collaboration avec le prestataire, - Participer aux activités et aux différents projets du Magasin. - Participer aux différentes taches des magasiniers en fonction des besoins (réception, gestion des flux avec la production,[...]

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Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi Administrations - Institutions

Marmande, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

**************** Pour postuler à cette offre ***************** Veuillez joindre obligatoirement une lettre de motivation avec votre CV et envoyez votre candidature avant le 16 juin 2025. Vous pouvez personnaliser la section "lettre de motivation" pour exprimer vos motivations pour ce poste ou joindre une lettre de motivation à votre CV, sur la deuxième page de votre fichier PDF. DESCRIPTIF DU POSTE Le (la) Chargé(e) de mission développement local assurera spécifiquement le déploiement de la feuille de route attractivité médicale en collaboration avec le chargé de mission santé. Il (elle) assurera par ailleurs la déclinaison de la feuille de route Economie Sociale et Solidaire de l'agglomération. MISSIONS ACTIVITÉS PRINCIPALES Mission Attractivité médicale : - Aider à l'élaboration, la mise en œuvre, le suivi et l'évaluation de projets liés à l'attractivité médicale - Rechercher des partenaires et des financements pour les projets innovants liés à l'attractivité médicale - Renforcer des liens avec les universités - Participer à l'amélioration de l'accueil des internes sur le territoire - Assurer une veille sur les expérimentations menées sur le territoire national pour[...]

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Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi

Épernay, 51, Marne, Grand Est

A votre poste d'éducateur/ éducatrice jeunes enfants, vous intervenez au sein de notre établissement d'Epernay, vos missions sont variées : - Animer et organiser les activités éducatives/pédagogiques au sein du groupe classe ; - Participer à l'élaboration des projets personnalisés ; - Rencontrer les familles ; - Participer à l'ensemble des activités quotidiennes ; - Accompagner les jeunes dans leurs activités quotidiennes ; - Leur apporter des soins d'hygiène et de confort ; - Veiller à leur bien-être et à leur épanouissement tout en respectant leur environnement. Votre profil et vos compétences sont : - Formation : Diplôme d'Educateur Spécialisé ou d'Educateur de Jeunes Enfants exigé ; - Fortes aptitudes dans l'accompagnement des enfants atteints de troubles envahissant du développement et/ou du spectre autistique ; - Connaissances sur les techniques spécifiques de communication pour enfants autistes seraient appréciées ; - Qualité de contact, capacité d'un engagement relationnel se concrétisant dans un accompagnement Individualisé ; - Capacité de travail en équipe pluridisciplinaire ; - Bonne maitrise des écrits professionnels ; - Maitrise de l'outil informatique.

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Auxiliaire de vie

Emploi Social - Services à la personne

Bourmont Entre Meuse et Mouzon, 52, Haute-Marne, Grand Est

Vous accompagnerez et aiderez dans les activités ordinaires de la vie quotidienne : Aide a la toilette et à l'habillage (éventuellement changes, Entretien courant du logement (ménage) et du linge, Courses (avec ou a la place du client), préparation des repas. Vous accompagnerez et aiderez dans les activités de la vie sociale et relationnelle : Stimule les relations sociales, Écoute, conversation, présence et vigilance sur l'état général de la personne, Accompagne das les activités de loisirs et de la vie sociale. Accompagner et aider, après avoir suivi une formation interne ou externe dans la réalisation de certains actes essentiels de la vie quotidienne : Aide et surveille à la prise des repas, aide à la mobilité et aux transfert, aide a la prise de médicaments. Vous vous rendrez au domicile de plusieurs particuliers. Contrat à temps partiel jusqu'au 1er août puis évolutif vers un CDI temps complet ensuite.

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Gestionnaire de l'administration du personnel

Emploi Administrations - Institutions

Hennebont, 56, Morbihan, Bretagne

La Ville d'HENNEBONT (Morbihan) - 16 275 habitants recrute par voie contractuelle, pour son Service Paie-Carrière-Absences-Retrait Direction des Ressources Humaines UN(E) GESTIONNAIRE RESSOURCES HUMAINES cadre d'emplois des rédacteurs territoriaux. Missions principales : Au sein de la Direction des Ressources Humaines (8 agents), placé(e) sous l'autorité du responsable de service Paie-Carrière-Absences-Retraite, et membre d'une équipe constituée de trois gestionnaires RH, vous gérez la carrière et la paie des agents (du recrutement au départ) et assurez à partir des dispositifs réglementaires l'ensemble du processus carrière, paie et la préparation au mandatement de la collectivité. Activités principales - Assurer la gestion des carrières des agents, depuis la nomination jusqu'à la radiation des cadres (retraite.) - Assurer le traitement de la paie pour l'ensemble des structures (saisies des éléments, contrôles, simulations diverses.), sur la base d'une gestion en portefeuille (environ 220paies) ; - Élaborer les actes administratifs, en traiter le suivi et le classement sur les supports papier ou informatique ; - Élaborer les opérations préalables au mandatement et des[...]

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Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Cabestany, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

PRISE DE POSTE SOUHAITEE 01/07/25 au Service Hébergement /Groupe Ados Unité accueillant des enfants confiés par l l'Aide Sociale à l'Enfance du 66 dans le cadre de mesures de protection. Cette unité de vie est spécialisée dans l'accueil en « internat » d'adolescents, de 12 jeunes âgés de 12 à 18 ans, voire 21 ans L'équipe de 5 éducateurs, 1 maîtresse de maison, 2 surveillants de nuit, qui bénéficient de l'aide et du soutien d'1 psychologue et d'1 infirmière Cette équipe travaille en lien étroit avec l'équipe dédiée aux jeunes en semi-autonomie sur des appartements diffus Animation et encadrement de la vie quotidienne d'1 groupe mixte de 12 adolescents - assurer l'animation et l'encadrement du groupe de jeunes accueillis dans tous les moments du quotidien (lever/coucher, repas, hygiène, loisirs, transports, rendez-vous médicaux.) - concevoir et conduire des activités et des projets individuels ou de groupe dans une visée socio-éducative - favoriser le développement des capacités d'apprentissage, d'autonomie et de socialisation des jeunes à travers le suivi du travail scolaire, des loisirs. (repérer et mobiliser les capacités des jeunes dans le quotidien, les aider à réfléchir[...]

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Ingénieur / Ingénieure logistique

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Mans, 72, Sarthe, Pays de la Loire

LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client un Pilote Logistique Projet H/F. Vous avez pour missions : - Piloter les activités logistiques : - Planification des TA auprès de l'ADV . - Approvisionnements des pièces spécifiées - Informe l'Ingénierie Logistique Externe des nouvelles pièces spécifiées, pour définition des boucles packaging & flux - Piloter & coordonner les ressources logistiques lors des phases de montage - Etre l'interface entre le projet et les différents métiers de la logistique contributeurs à l'industrialisation d'un TA - Mettre à jour les indicateurs de suivi et Milestones Check List du planning projet . - Animer et suivre les résolutions de problèmes logistiques remontés pendant le projet - Coordonner toutes les activités logistiques, en relation avec la planification, avec les métiers supports, la production, les secteurs de la logistique, relatives aux projets pour lequel il participe - Réaliser les activités liée au projets ou à l'amélioration vie série Profil recherché : De formation de[...]

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Chargé / Chargée de gestion logistique

Emploi

Dampierre-Saint-Nicolas, 76, Seine-Maritime, Normandie

Rattaché au Directeur de Site ou au Responsable d'Exploitation, le Chef d'Equipe assure la gestion des activités logistique de son périmètre. Il est garant des résultats de son équipe et de la qualité du travail effectué dans le respect des procédures, des règles d'hygiène et de sécurité. Il propose des solutions techniques, organisationnelles et opérationnelles à l'équipe dont il a la charge. Contrôle des activités logistiques : - Adapter les moyens et ressources nécessaires à la charge de travail dans le respect du budget et des engagements contractuels clients - Gérer et adapter les plannings de son équipe ainsi que les absences (CP, etc.) selon les consignes en vigueur - Assurer le 1er niveau de réponse opérationnelle au client - Suivre et animer des KPI (sécurité, productivité, qualité, réactivité, .) - Être garant de la qualité de service et du respect des process. Animation de la sécurité : - Garantir la Sécurité en faisant appliquer le règlement intérieur et les consignes de sécurité - Participer à l'analyse et la réduction des accidents du travail. Management d'équipes : - Accueillir et s'assurer de l'intégration et de la formation des nouveaux arrivants -[...]

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Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Emploi Administrations - Institutions

Épinal, 88, Vosges, Grand Est

Pour les classes nature de la 40 semaine, rattaché(e) au secteur Jeunesse , vous aurez les missions principales suivantes : - Animation et encadrement des classes : - Accueillir et encadrer les classes en sortie nature ou en immersion sur le site dédié ; - Concevoir et animer des activités pédagogiques adaptées aux différents niveaux scolaires (maternelle et élémentaire) ; - Sensibiliser les enfants à l'environnement, à la biodiversité et aux gestes éco-responsables ; - Favoriser la découverte et la pratique du jardinage en lien avec les cycles naturels et les saisons ; - Organiser des ateliers de cuisine autour des produits du jardin et de l'alimentation durable. - Conception et adaptation des projets pédagogiques : - Élaborer des supports pédagogiques et des séquences d'animation en cohérence avec les objectifs éducatifs de la collectivité ; - Adapter les activités en fonction du public accueilli (âge, besoins spécifiques, programmes scolaires et projets des enseignants) ; - Mettre en place des projets interdisciplinaires (sciences, arts, alimentation, écocitoyenneté, etc.). - Gestion du matériel et des espaces dédiés : - Veiller à l'entretien et à la gestion du matériel[...]

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Assistant / Assistante de service social

Emploi Administrations - Institutions

Montval-sur-Loir, 72, Sarthe, Pays de la Loire

L'assistant de service social en volance intervient pour remplacer un ou plusieurs assistants de service sociaux en polyvalence de secteur, en cas d'absence de plus d'un mois, de compensation de temps partiel de droit ou de renfort. Il est susceptible d'intervenir sur l'ensemble du territoire et sur des missions ciblées en cas de besoins particuliers ou de retards d'activités. Activités principales - Accueil, information et orientation des usagers - Conduite d'entretiens - Instruction administrative des dossiers de demandes d'aides - Accompagnement social et/ou éducatif de personnes - Participation à la politique départementale en matière de protection de l'enfance - Participation à la prévention de la maltraitance des personnes vulnérables Compétences attendues - connaissance de l'ensemble des dispositifs de l'action sociale - Connaissance des différents services et des différentes missions du Département - Connaissance des dispositifs d'insertion et de formation - Connaissance des fondements du système familial et des approches des dysfonctionnements familiaux - Connaissance des problématiques sociales et familiales - Connaissance des publics en difficultés -[...]

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Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Emploi Administrations - Institutions

Nîmes, 30, Gard, Occitanie

Au sein de la Direction de l'Education et sous l'autorité du Chef de service, du service des crèches vous aurez en charge les missions suivantes : MISSIONS Assurer l'encadrement de proximité d'une équipe - Observer et analyser le travail des professionnels, réajuster leurs pratiques et réaliser les entretiens individuels, - Animer des temps de réunions d'équipe autour des projets, des réflexions, situations problématiques..., - Organiser et superviser sur le terrain le travail de chaque professionnel et l'évaluer, - Veiller à l'application des horaires du personnel, - Participer et collaborer aux réunions de direction de l'établissement, - Accompagner et guider l'auxiliaire de puériculture dans son travail au quotidien et dans ses pratiques professionnels, - Assurer une continuité de direction en cas d'absence du directeur et du directeur-adjoint dans le cadre d'une délégation de direction. Assurer un accompagnement individualisé des enfants et de leur famille - Préparer l'adaptation de l'enfant en lien avec la référente de l'enfant et veiller à son bien-être physique, - Réaliser des entretiens avec les familles (suivi et bilan de l'accueil), - Organiser dans la section[...]

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Agent / Agente à domicile

Emploi Hôpitaux - Médecine

Abscon, 59, Nord, Hauts-de-France

Association implantée localement depuis 1983 Afin de renforcer son service « d'aide à la personne » l'Association « Bien-être & santé » recrute pour intervenir aux domiciles des séniors et/ou des adultes en situation de handicap Un(e) Aide ménagère (H/F) prise de poste au plus vite secteur Abscon. Pour intervenir sur le secteur de Escaudain. Offre accessible aux candidats en situation de Handicap Rémunération suivant la classification de l'avenant 43. Possibilité de modifier votre temps de travail d'une année sur l'autre. Valorisation financière du diplôme. Reprise de l'ancienneté. Remboursement des frais Kilométriques au-delà du conventionnel. Mutuelle Employeur intéressante tant financièrement que sur les remboursements. Dans le cadre du bien-être au travail vous pouvez bénéficier de massage « amma » et d'atelier de sophrologie. Politique de formation professionnelle affirmée par l'association : montée en qualification, développement de compétences, Chèques cadeaux, bons de réduction proposé par le Comité Social d'Entreprise. Gestion du planning entre auxiliaires de vie : grâce à un engagement quotidien pour l'amélioration du cadre de travail des auxiliaires de vie,[...]

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Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi

Albi, 81, Tarn, Occitanie

En relation avec les responsables et unités opérationnelles, vous serez en charge de : - Préparer les dossiers, pièces et documents relatifs au traitement des activités - Assurer la validité des documents reçus, traiter, enregistrer et archiver les pièces reçues - Respecter les règles et procédures afférentes au traitement des activités - Assurer l'assistance téléphonique sur les activités confiées auprès de vos collègues. Profil De formation Bac + 2 minimum en comptabilité ou gestion, vous maîtrisez les outils informatiques (Word, Excel), vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre capacité d'adaptation et votre aisance relationnelle. Alors venez nous rejoindre ! Pour vous " Tout commence ici" Processus de recrutement : Après la sélection de votre CV, nous vous inviterons à passer des tests en ligne et / ou un entretien vidéo, puis vous serez convié(e) à un entretien avec un chargé des ressources humaines et le manager opérationnel. Parce que le handicap ne doit plus être un handicap en entreprise, nous, Caisse Régionale de Crédit Agricole, avons ouvert nos métiers à tous les talents, sans exception.

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Orthophoniste

Emploi Social - Services à la personne

Montauban, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

L'Association Reso recrute UN.E ORTHOPHONISTE F/H diplômé.e Finalités et objectifs du poste : Sous l'autorité hiérarchique de l'adjointe de direction Dans le cadre d'un CDI à 0.50 ETP. Assurer les interventions individuelles et collectives, coordonnées avec l'organisation des activités au sein de la structure. Missions / activités / tâches : L'orthophoniste réalise des interventions individuelles et/ou collectives, coordonnées avec l'organisation des activités au sein de la classe. Les interventions sont regroupées, autant que possible sur des demi-journées prévues dans le calendrier hebdomadaire de l'UEMA afin de permettre leur participation à des temps de concertation avec l'équipe et d'éviter des allers-retours incessants pour les élèves nuisant à la mise en œuvre de leur PPS. En cohérence avec le projet associatif et le projet d'établissement, l'orthophoniste participe avec l'équipe pluridisciplinaire à l'élaboration du projet personnalisé d'accompagnement de la personne accompagnée. Professionnel qui dans le cadre du cahier des charges de l'UEMA, a pour mission de : Prendre note et traiter les données quotidiennes, Assurer la passation, la rédaction et[...]

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Militaire du rang combattant / combattante

Emploi Armée - Défense - Sécurité

Semoutiers-Montsaon, 52, Haute-Marne, Grand Est

A la croisée des mondes de l'artillerie, du renseignement et de l'aéronautique, le 61e régiment d'artillerie a pour mission de fournir du renseignement d'origine image. Afin de remplir sa mission, il met en œuvre un large éventail de drones, ainsi que des moyens de réception d'images par satellite. Fort de son expérience de plus de 60 années dans l'univers du drone, « les yeux de l'Armée de terre », le régiment est spécialiste de la mise en œuvre d'aéronefs pilotés à distance, conçus pour le recueil du renseignement. Afin de compléter ses rangs le 61e RA recrute des Informaticiens (H/F). Activités et missions attachées au poste : Contrôler le bon fonctionnement des équipements de TELECOM. 1. Contrôler le bon fonctionnement des équipements de TELECOM ; 2. Effectuer les opérations simples d'entretien des équipements de TELECOM. Installer des équipements informatiques et/ou TELECOM. 1. Installer et configurer une station de travail de type PC (y compris les périphériques) ; 2. Réaliser la connectique des différents câblages ; 3. Effectuer les tests nécessaires avant la mise en service ; 4. Contrôler et dépanner une station de travail (matériel et logiciel). Assister[...]

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Militaire du rang combattant / combattante

Emploi Armée - Défense - Sécurité

Semoutiers-Montsaon, 52, Haute-Marne, Grand Est

A la croisée des mondes de l'artillerie, du renseignement et de l'aéronautique, le 61e régiment d'artillerie a pour mission de fournir du renseignement d'origine image. Afin de remplir sa mission, il met en œuvre un large éventail de drones, ainsi que des moyens de réception d'images par satellite. Fort de son expérience de plus de 60 années dans l'univers du drone, « les yeux de l'Armée de terre », le régiment est spécialiste de la mise en œuvre d'aéronefs pilotés à distance, conçus pour le recueil du renseignement. Afin de compléter ses rangs, le 61e RA recrute des Agents d'administration Ressources Humaines (H/F). Activités et missions attachées au poste : Assurer l'administration de proximité. 1. Assurer la collecte et le suivi des documents administratifs individuels (visites médicales, demandes de stage, certificat d'aptitude au tir, etc.) ; 2. Assurer la diffusion des informations administratives courantes ; 3. Mettre à jour des documents administratifs individuels détenus ; 4. Assurer l'archivage courant ; 5. Utilisation du logiciel Concerto (Mise en formation/permission/position militaire) ; 6. Chancellerie (notation, sanction, remise de médaille) ; 7. Suivi[...]

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Vendeur / Vendeuse en accessoires de la personne

Emploi Enseignement - Formation

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

organisme de formation recherche candidat(e)s pour une formation en alternance afin d'obtenir le titre professionnel de conseil en vente ( niveau bac ). Rentrée 2025 rythme de trois semaines en entreprise et une semaine en organisme de formation Activités: Relation et conseil client . Accueil et accompagnement de la clientèle . Mise en place d'action de fidélité . Agencement et participation aux événements promotionnels de l'enseigne . Facing du magasin . Gestion et réception des stocks de marchandises . Vente et encaissement . Mettre en valeur les produits en promotion et les nouveautés en fonction des types de magasins ( superettes, magasin d'alimentation ...) Suite à votre candidature vous serez recontacté pour une information collective d'information le 21 Février

photo Animateur socioéducatif / Animatrice socioéducative

Animateur socioéducatif / Animatrice socioéducative

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Paterne-Le Chevain, 72, Sarthe, Pays de la Loire

L'association Bâtiment CFA Normandie a pour mission de mettre en œuvre la formation professionnelle (initiale et continue) des métiers du bâtiment. Elle propose 60 diplômes (du CAP au diplôme d'ingénieur) au sein de 7 CFA qui forment plus de 5 000 apprenants. Afin de compléter l'équipe d'animation du CFA d'Alençon, nous recrutons un/une Animateur(trice) Socioéducatif/tive. Rattaché(e) au Directeur Adjoint de l'établissement, vous participerez à l'accueil, au suivi et à l'accompagnement des apprenants dans le cadre du projet d'actions éducatives du CFA. Vos missions : - Contribuer au suivi personnalisé des jeunes, à leur éducation, leur qualification et leur insertion sociale ainsi que professionnelle en intégrant les acteurs de l'apprentissage (familles et entreprises) - Proposer, développer et mettre en œuvre des activités socio-éducatives dans le respect des règles de vie commune, d'hygiène et de sécurité - Assurer le rayonnement de l'apprentissage, des métiers et de la structure au sein de son environnement Accompagnement en journée avec les apprenants et en soirée avec les internes du CFA Votre profil : - Formation souhaitée : diplôme en lien avec les sciences[...]

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Chargé / Chargée de projet en éducation pour la santé

Emploi Hôpitaux - Médecine

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Les missions - Animer un réseau de partenaires, sur plusieurs départements du Grand Est ; - Mobiliser les partenaires et acteurs du territoire, pour mener des actions et participer au Mois Sans Tabac 2025 ; - Accompagner, renseigner, mettre en lien, les partenaires pour la bonne réalisation de leurs missions ; - Communiquer, transmettre, les informations, par voie montante et descendante ; - Rencontrer et échanger avec les partenaires ; - Tenir compte de la réalisation de ses missions via des outils dédiés ; - Participer à l'élaboration du bilan annuel Mois Sans Tabac. Dans le cadre de ses activités de prévention en addictologie, Association Addictions France en Grand-Est porte la mission d'Ambassadeur Mois Sans Tabac pour l'ensemble de la région Grand Est et recherche un.e animateur.trice de réseau. L'animateur.trice aura pour mission de mobiliser les professionnel.le.s et acteurs du territoire pour leur participation à l'édition 2025 du Mois Sans Tabac. A travers des contacts et des rencontres, l'animateur.trice favorise la mise en œuvre de projets et d'engagements sous différentes formes, des professionnel.le.s et structures des plusieurs départements (structures de[...]

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Commercial / Commerciale sédentaire

Emploi

Arpenans, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Description : L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, un groupe pharmaceutique vétérinaire, DRH Groupepour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor/Bac+3 et Mastère/Bac+5) Optez pour l'alternance nouvelle génération avec l'ISCOD ! Missions : Dans le cadre du développement de nos activités RH, nous recherchons sur notre site de Magny-Vernois un/une apprenti(e) Ressources Humaines rattaché(e) a l'équipe DRH Groupe : Dans ce cadre vos missions seront : Appétence pour les projets SIRH pour travailler sur le sujet programme (supports de communication, supports de formation Talent, mise en forme des processus pour diffusion, newsletter, monitoring...).Contribuer au développement des outils de suivi managériaux : communiquer et accompagner dans le formation des rituels managériaux Vetoquinol, promouvoir les campagnes annuelles et suivre les KPIs avec plan d'actions - YR TP Feedback PD Objectives.Intervenir dans les dossiers de mobilité interne à l échelle internationale et la gestion des opportunités de développement de nos talents.Supporter les analyses[...]

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Chargé(e) de location d'engins et de matériel de chantier

Emploi

Flers, 61, Orne, Normandie

Pour tendre vers la satisfaction de nos clients et remplir nos missions dans le respect de nos valeurs, nous recherchons pour notre agence de Flers un/e animateur/trice d'agence Rattaché(e) directement à la direction régionale, vous êtes le responsable de votre agence au niveau matériel et humain. Vous êtes l'interlocuteur privilégié des clients en agence. Vos missions principales seront d'assurer le pilotage la gestion et la coordination des activités de l'agence - L'organisation de l'activité commerciale, Assurer le bon fonctionnement de l'agence (Les devis, Les ventes, Les offres de location, la facturation, le SAV.) L'accueil de la clientèle physique et téléphonique, le commerce sédentaire. - Piloter l'agence au quotidien avec les moyen mis à disposition : gérer les transports, optimisation du parc matériel, Veiller au respect des procédures mises en place. Veiller à la bonne exécution des entretiens et travaux en respectant les délais, le budget et les normes de qualité et de sécurité. - Management et encadrement de l'équipe technique et logistique de l'agence. Identifier les besoins de formation pour la montée en compétence de son équipe. Votre profil : - Vous[...]

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Formateur / Formatrice de formation professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Bourgoin-Jallieu, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous aimez le contact avec les jeunes, vous avez envie de donner du sens à votre travail, alors rejoignez l'équipe de la MFR ! Votre rôle : - Animation de cours en veillant au respect du plan de formation. Mise en œuvre des activités spécifiques à la pédagogie de l'alternance. - Dispenser des cours : Conduite de tracteur et des automoteurs - Machinisme : Mise en oeuvre des matériels au champ, les réglages et les entretiens courants des différents matériels agricoles à l'atelier : labour, travail du sol, semis, traitements phytosanitaires, épandages de fumier et lisier, épandage d'engrais, récolte (matériel de fenaison, presses, moissonneuses, ensileuses.), entretien de l'espace (broyeur, épareuse.) - Maintenance tracteurs et métallerie / soudure : technologie et pratique : moteurs, transmission, électricité, hydraulique,. - Utilisation des nouvelles technologies embarquées - Utilisation des outils de gestion et de suivi des cultures. - Mathématiques et informatique est un vrai plus. - Favoriser la cohésion de groupe d'élèves - Veiller à la sécurité des élèves, - Favoriser les relations avec les familles : suivi éducatif et pédagogique : informations et échanges avec[...]

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Formateur / Formatrice

Emploi Enseignement - Formation

Creusot, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

L'Ecole du Creusot propose aux jeunes à partir de 15 ans, inadaptés au système scolaire classique, de se former au CAP Réalisations industrielles en chaudronnerie et soudage. La pédagogie innovante de ces écoles s'appuie sur le fait que les jeunes s'exercent sur de vraies commandes avec de réels clients et utilisateurs, dans des conditions identiques à l'environnement industriel et économique. Nous recherchons donc un maitre professionnel H/F en chaudronnerie industrielle pour accompagner un groupe classe. VOTRE MISSION Vous souhaitez transmettre vos compétences à un jeune public grâce à une méthodologie fondée sur le FAIRE POUR APPRENDRE et ainsi contribuer à une aventure humaine pleine de sens, Vous souhaitez participer activement à la formation de futurs collaborateurs pour le secteur industriel : Rejoignez l'école de Production du Creusot ! Rattaché (e) au directeur opérationnel de l'Ecole, votre rôle auprès des élèves est primordial : o Accompagner les élèves dans l'apprentissage du métier de chaudronnier et dans leur développement personnel au sein de l'école o Assurer la formation théorique (module de technologie) en lien avec le métier et les exigences du référentiel[...]

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Chargé / Chargée de clientèle de banque

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Vous êtes titulaire ou bientôt titulaire d'un diplôme Bac+2. Vous souhaitez rejoindre l'environnement banque assurance ? Commencez une alternance à tout moment de l'année ! Nos entreprises partenaires vous attendent. Notre équipe de conseillers vous accompagne du lundi au vendredi, de 8h30 à 12h00 et de 13h30 à 17h00 au 03 73 55 20 20 CMA Formation, le centre de formation de la Chambre de Métiers et de l'Artisanat de Bourgogne Franche-Comté, forme chaque année plus de 3 500 apprenants et est le n°1 de la formation par apprentissage dans la région. CMA Formation recrute pour une entreprise partenaire du secteur bancaire, en vue de préparer un BACHELOR Conseiller de clientèle particulier et professionnel en banque et assurance sur 12 mois dans nos locaux de NEVERS. Vos missions seront : - Vous assurez l'accueil physique et téléphonique à l'agence et gérez les besoins de nos clients. - Vous informez, conseillez et accompagnez votre client dans ses démarches et ses demandes et vous lui proposez des services ou des produits adaptés à ses besoins. - Vous participez activement à la fidélisation de la clientèle en offrant un service exceptionnel et en bâtissant une relation[...]

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Moniteur / Monitrice d'auto-école

Emploi Enseignement - Formation

Villeurbanne, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Pôle Avenir Emploi Auvergne-Rhône-Alpes situé à Villeurbanne réunit, dans un même lieu, plusieurs dispositifs à destination des jeunes de 18 et 30 ans les plus éloignés de l'emploi. Le dispositif Mob' and Go, un dispositif d'accompagnement et de formation à la mobilité inclusive, est composé de 7 collaborateurs et comprend deux activités : - L'auto-école : A travers une pédagogie adaptée, Mob' and Go accueille des personnes rencontrant des difficultés d'apprentissage, pour lesquelles le permis est une nécessité pour trouver un emploi. - Les Ateliers : Mob' and Go propose à des entreprises, des organismes de formation ou d'insertion, de coconstruire des actions de mobilité inclusive à destination de leur propre public. L'objectif est de proposer des solutions facilitant les modalités de déplacement en prenant en compte l'intermodalités, l'impact environnemental, l'aspect financier, la réduction du stress ou de l'anxiété liée aux trajets, etc. Le poste que nous vous proposons : Nous recherchons pour le Pôle Avenir Emploi à Villeurbanne un Moniteur d'Auto-Ecole (H/F) pour un CDD de remplacement. Quelles sont vos missions ? Pédagogiques : Vous évaluez et réalisez la[...]

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Contrôleur / Contrôleuse technique de la construction

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Brive-la-Gaillarde, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Dans le cadre d'une création de poste, nous recherchons un.e Ingénieur.e en Contrôle technique de Construction débutant.e en CDI. Dès votre arrivée, vous rejoindrez notre cursus de formation de 2 ans vous préparant au métier. En quoi le métier pourrait vous plaire ? C'est un poste qui mêle bureau et terrain : vous serez sur tous les fronts ! Vous aurez la possibilité de suivre différents chantiers simultanément (de l'étude sur plan jusqu'à la réalisation des travaux) Vous aurez plusieurs interlocuteurs (maitre d'ouvrage, entreprises d'exécution, architectes, bureaux d'études.) Vous organiserez vous-même votre agenda et vos déplacements donc pas de "journée type" ! Poste En tant qu'ingénieur.e CTC, vous assistez les maîtres d'ouvrage dans la réalisation de leurs projets de construction et/ou réhabilitation. Vous vérifiez le bon respect de la réglementation (solidité, structure, sécurité incendie, accessibilité, thermique,...) afin d'appréhender les aléas techniques. Au quotidien, vous suivez nos clients à l'échelle du département. L'équipe : Vous intégrerez l'agence de Brive la Gaillarde, composée de moins d'une dizaine de personnes et vous ne serez pas[...]

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Responsable administratif(tive) de gestion

Emploi Autres services aux entreprises

Saint-Denis, 974, La Réunion, La Réunion

Contexte En proche collaboration et avec le soutien de l'équipe de l'Impact Unit Outre-mer (DROM) et sous la responsabilité de la Responsable RAF, votre mission consiste à apporter un appui à la gestion administrative, financière et logistique des activités Simplon DROM, notamment des actions de formation. Missions principales Administratif et Finance : - S'assure de la gestion et du suivi administratif et financier des actions de formation et des projets : - Facturation, dépôts et suivi des factures sur les différents portails publics et privés (OPCO pour l'alternance, Pole Emploi, Chorus Pro.) - Est garant.e de la bonne complétion des informations dans notre ERP Odoo (bons de commande, facturation, analytique selon les process internes) - Suivi du recouvrement des factures clients - Suivi des subventions : collecte et archive l'ensemble des pièces requises par les différents financeurs/partenaires et notamment les documents nécessaires à la réalisation des bilans intermédiaires et finaux (centralisation des factures, et compilation dans tableaux de suivis budgétaires/subventions). - Suivi des charges directes liées à[...]

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Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi

Avignon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

REMPLACANT(E) DE DIRECTION Rôle : Accueillir les familles, assurer leur information Suivre le projet d'établissement en cours Gérer le fonctionnement administratif et financier de l'équipement Garantir le cadre juridique des EAJE, garantir l'hygiène et la sécurité des locaux Assurer l'encadrement des professionnels afin de favoriser le développement harmonieux (social, psychomoteur, affectif et psychologique) des enfants dans un contexte sain et sécurisé. Communiquer avec les professionnels, les parents, l'institution autant que nécessaire Assurer l'accueil et l'encadrement des stagiaires en partenariat avec les centres de formation. Assurer l'animation, le rayonnement de la structure et du CCAS dont elle dépend. Enjeux : Assurer la direction d'une crèche en l'absence de sa directrice, Missions : 1. ENCADREMENT ET ANIMATION DE L'EQUIPE - Assurer la gestion des professionnels suivre les présences, établir les plannings et gérer les absences en veillant aux taux d'encadrement réglementaire, coordonner les activités - Maintenir les projets en cours - Participer à la formation du personnel : - Accueillir et suivre les stagiaires, - Assurer une communication efficiente[...]

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Formateur / Formatrice

Emploi Enseignement - Formation

Amiens, 80, Somme, Hauts-de-France

Vous êtes titulaire d'un titre de formateur.ice, ou équivalent, vous justifiez d'une expérience de plusieurs années en tant que formateur.ice dans la formation d'adulte, en particulier celle d'Assistant.e De Vie Dépendance. Vous maîtrisez les techniques d'animation, les méthodes et outils pédagogiques, ainsi que l'outil informatique. Vous savez faire preuve de rigueur, d'organisation et d'autonomie dans votre travail. Vous êtes à l'écoute de l'autre, capable d'adaptation et de réactivité. Adapeco recrute un.e formateur.trice spécialisé.e dans l'animation de sessions de formation préparant au Titre Professionnel Titre Professionnel Assistant(e) De Vie aux Familles Dans le cadre de cette mission, vous serez amenée à animer des formations vers un public de personnes intervenant au domicile de particuliers et/ou de personnes dépendantes. A ce titre, vous préparez et animer des séances relatives aux différents CCP (CCP1, CCP2, CCP3) dans le respect du Référentiel Emploi Activités Compétences du Titre Professionnel CCP 1 « Entretenir le logement et le linge d'un particulier » CCP 2 « Accompagner les personnes dans les actes essentiels du quotidien » CCP 3 « Relayer les[...]

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Aide maternel / Aide maternelle de crèche - halte-garderie

Emploi Enseignement - Formation

Machecoul-Saint-Même, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Nous recherchons des alternant.es désireux.ses d'apprendre le métier d'accompagnant éducatif petite enfance. Contrat d'apprentissage du 25 Aout au 10 Juillet 2026 (possibilité d'élargissement du calendrier en fonction de l'employeur). Possibilité d'avoir des informations et de rencontrer des employeurs lors du forum du 14 mai de 14H à 17H. inscriptions et détails sur mes évènements emploi https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/411766/forum-de-l-eveil-du-soin-et-de-l-entretien-les-professionnels-a-votre-ecoute-machecoul-saint-meme Lieu du déroulé de la formation : UFA Saint Martin - Machecoul Employeurs : Crèche ou école maternelle Les missions demandées : - Travail en équipe pluri-professionnelle - Prise en charge de l'enfant (hygiène, activités, soins ...) - Entretien des locaux - Transmissions auprès des familles Niveau demandé : CAP ou équivalent Durée : 35H00 hebdomadaires. avec aménagement horaire/matériel possible pour les personnes en situation de handicap 65 jours de formation en centre. 10 jours de Mobilité Internationale possible soit 455H00 de formation pédagogique. Préinscription possible sur le site du LEP St Martin[...]

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Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Transport

Aubervilliers, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Élaborer, mettre en œuvre, et suivre les plans de formation dans le respect des règles R.H : A partir des propositions des encadrants (besoins identifiés ou exprimés lors des EAP notamment), Pour permettre le développement des compétences attendues par l'entreprise, Recueillir et valider la cohérence des demandes. Participer à la conception pédagogique des formations locales. Assurer la gestion administrative des actions de formation : Réservation des salles, Inscriptions des agents sur notre SIRH, Remise des convocations, Effectuer le pointage des formations sur notre outil de gestion du temps. S'assurer que les formations ont été suivies et que les compétences ont été réellement acquises : Retours d'expérience sur les formations préconisées, Evaluer et faire progresser la qualité des formations, Veiller à l'évaluation à froid des agents par le manager après la formation en lui fournissant les documents nécessaires. Autres activités : Mettre à disposition de l'encadrement les indicateurs RH, Travailler en étroite collaboration avec l'équipe du pôle formation terrain et les managers. Participer à des projets RH transverses[...]

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Formateur / Formatrice

Emploi Enseignement - Formation

Langueux, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

L'école de Saint Ilan située à Langueux dans les Côtes d'Armor, école spécialisée en horticulture, commerce et paysage, recherche un formateur en CDI à temps partiel (0.71ETP) à compter du 18.08.2025 pour son unité de formation par apprentissage UFA, auprès d'apprentis en CAP et BP Fleuristerie, Bac Pro AP (Aménagement Paysager), BTS AP (Aménagement Paysager), BTS MCO (Management Commerce Opérationnel) et BTS MV (Métiers du Végétal) selon le découpage suivant : - Français : 0.39 ETP - Histoire-Géo EMC : 0.38 ETP - Documentation : 0.12 ETP - ESC : 0.11 ETP Responsabilités: Le formateur transmet et développe, chez les apprenants, des connaissances, capacités et compétences générales, pratiques et transversales dans une démarche de conviction éducative. Il forme, accompagne et prépare les personnes à évoluer dans un environnement social et professionnel en mutation. Il travaille et collabore au sein d'une équipe éducative pluridisciplinaire en concevant et animant des séquences pédagogiques d'enseignement, d'apprentissage et de travaux de recherches. Il est en veille pédagogique et adapte ses outils et méthodes pédagogiques aux besoins des apprenants dans le cadre des exigences[...]

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Contrôleur / Contrôleuse de gestion sociale

Emploi Restauration - Traiteur

Estillac, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Contrôleur de Gestion Sociale Notre aventure a commencé il y a plus de 30 ans, grâce à des équipes passionnées ayant toujours pour objectif de satisfaire nos clients. Nous recherchons avant tout une personnalité, capable de contribuer à un projet commun en développant un poste de contrôleur de gestion sociale au sein de notre siège situé à Agen (47). 1. Mission principale En collaboration avec les services CDG et RH/Paie, le contrôleur de gestion sociale a pour mission d'analyser, suivre et optimiser les données RH ainsi qu'une partie des données globales de gestion afin d'éclairer la prise de décision de la direction. Il assure le pilotage des indicateurs RH clés et vient en soutien du CDG dans ses missions de reporting. Il contribue globalement à l'amélioration des performances de gestion et de suivi des ressources humaines en mettant en place des tableaux de bord et des outils d'aide à la décision. 2. Les liaisons Hiérarchiques Dépend de la Directrice Administrative et financière Fonctionnelles Avec le Service Contrôle de Gestion, le service Paie, et le service RH-formation. D'autres interactions seront possibles avec les différents acteurs de la direction.[...]

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Adjoint / Adjointe au responsable du personnel

Emploi Enseignement - Formation

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Solerys (Groupe Oasys&Cie) est une entreprise de plus de 700 professionnels passionnés, engagés depuis 30 ans dans l'accompagnement des personnes, pour construire leur projet d'évolution ou de transition professionnelle. « Nous nous donnons pour mission de permettre à toute organisation de devenir une Terre Humaine où chacun.e trouve sa place » avec une culture d'entreprise empreinte de valeurs fortes : l'énergie, le sens du collectif et du service, le professionnalisme. LES AVANTAGES : Une équipe bienveillante et solidaire, un CDI, un statut cadre au forfait (218j), un salaire fixe + variable (primes sur objectifs), un véhicule de fonction, un PC et un téléphone portable, une prime vacances, une prime de participation aux bénéfices, une prise en charge de la mutuelle à 60%, et de la prévoyance à 100%. AFFECTATION : Poste basé à Nancy avec une mobilité départementales : La Meurthe et Moselle/54 et la Meuse/55 LES MISSIONS PRINCIPALES: Manager opérationnel : Vous animez et motivez vos équipes : 20 Consultants en moyenne, répartis sur 7 Agences : Lunéville, Nancy, Longwy, Briey /54 ainsi que Bar-le-duc, Verdun/55 et Metz/57 -Suivi individualisé de chaque collaborateur[...]

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Professeur / Professeure de formation musicale

Emploi Administrations - Institutions

Ernée, 53, Mayenne, Pays de la Loire

La Communauté de communes de l'Ernée recrute, pour intégrer son équipe d'enseignants : UN(E) ENSEIGNANT(E) EN FORMATION MUSICALE ET CHORALE ADULTE Placé(e) sous l'autorité de Directeur de l'Ecole de Musique et de Théâtre de l'Ernée, les missions confiées à ce professeur seront : - Formation musicale en Ecole de Musique (7 heures 45 par semaine) - Coordination formation musicale (1 heure) - Direction de la chorale adultes (1 heure 30 par semaine) - Favoriser les liens entre les élèves et les pratiques amateurs, - Participer aux réunions et actions culturelles de l'Ecole de Musique, - Participer à l'élaboration et la mise en œuvre du Projet d'Etablissement Profil de poste : - DE ou DEM exigé, - Bonne technique vocale et expérience en direction de chœur, - Capacité à travailler en équipe, - Permis B et véhicule indispensable. Conditions de recrutement : - Recrutement dans les cadres d'emploi des assistants d'enseignement artistique - Recrutement statutaire (mutation, détachement, liste d'aptitude) ou à défaut contractuel sur la base de l'article L.332-8.2° du code général de la fonction publique - Temps non complet (10 heures 15 minutes par semaine) - Rémunération statutaire[...]

photo Formateur / Formatrice

Formateur / Formatrice

Emploi Enseignement - Formation

Amiens, 80, Somme, Hauts-de-France

Formateur(trice) Français Langues Étrangères (FLE) H/F Missions : Mettre en œuvre une pédagogie adaptée pour favoriser la professionnalisation et la qualification des bénéficiaires, facilitant ainsi leur accès à l'emploi et leur adaptation aux évolutions du métier, tout en respectant une démarche de responsabilité sociale et professionnelle. Activités : - Animer des séances de formation en français langue étrangère, en présentiel et à distance. - Préparer les apprenants aux certifications linguistiques (DILF, DELF, DALF, DCL). - Adapter les parcours pédagogiques en fonction des niveaux hétérogènes des apprenants. - Assurer le positionnement, l'évaluation formative et sommative des apprenants. - Faciliter l'insertion sociale des apprenants en prenant en compte les spécificités culturelles et linguistiques. - Travailler en équipe et participer à l'amélioration des dispositifs pédagogiques. Compétences requises : - Maîtrise du Cadre Européen Commun de Référence pour les Langues (CECRL). - Connaissance approfondie des méthodes d'enseignement du FLE et de l'interculturalité. - Aptitude à individualiser les apprentissages et à utiliser les technologies de l'information en[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Maurice-de-Beynost, 13, Ain, Provence-Alpes-Côte d'Azur

À propos de nous AINTERIM Miribel, groupe Atoll, enseigne multi-marques d'agences d'emploi, est une agence de proximité présente depuis 2005 sur son territoire. Nous recrutons dans tous secteurs d'activité, des profils non qualifiés à hautement qualifiés, en intérim ou en placement CDD/CDI. Composée de 6 professionnels du recrutement, notre équipe est disponible et à votre écoute, du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 18h. Mission AINTERIM MIRIBEL recrute pour l'un de ses clients un(e) Assistant(e) Ressources Humaines H/F pour un contrat de travail temporaire. Dans le cadre d'un remplacement, vous intégrez un service RH composé de plusieurs personnes et prenez en charge les missions suivantes : Formation professionnelle - Organiser la logistique des formations (planification, invitations, évaluations post-formation) - Assurer le suivi administratif (conventions, convocations, facturation) - Mettre à jour les tableaux de suivi et reporting - Suivre les plans de formation par département et informer les Directeurs - Participer à la collecte des besoins de formation pour 2026 Intégration des collaborateurs - Concevoir un livret d'accueil - Organiser les parcours[...]

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Conseiller / Conseillère emploi formation

Emploi

Bar-le-Duc, 55, Meuse, Grand Est

Description du poste : Partenaire stratégique de la performance économique et sociale, LHH accompagne les entreprises et les organisations sur le volet humain de leurs projets de transformation. Acteur engagé dans les territoires, LHH agit auprès de 2200 clients en France. Depuis plus de 20 ans, nous développons une expérience de terrain unique dans plus de 100 bureaux en France Nous recrutons un.e Consultant.e Emploi en CDD de 6 mois pour intervenir chez/pour le client selon un cadre de mission prédéfini, sous la coordination d'un Chef de Projet/Directeur de Projet. Son objectif est d'accompagner un portefeuille de candidats dans la recherche et la construction de leur projet professionnel et de leur repositionnement. Les missions principales : ASSURER L'ACCOMPAGNEMENT DES CANDIDATS : · Réaliser, formaliser et valider le projet professionnel des candidats · Informer et conseiller sur les mesures d'accompagnement au départ et/ou au retour à l'emploi · Accompagner les candidats dans leur recherche d'emploi · Animer des ateliers · Prospecter les marchés de l'emploi · Animer des Espaces Informations Conseils et Espace Mobilité Emploi · Animer des réunions d'informations collectives ·[...]

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Secrétaire

Emploi Hôpitaux - Médecine

Montauban, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

MISSIONS GENERALES : reporting regulier gouvernance de l'IFMS Accueil et information du public Prise en charge des appels téléphoniques et des messages electroniques Courrier : ouverture, enregistrement, Rédaction courriers, traitement mise en forme de documents, rapports et classement Contrôle de conformité des divers dossiers saisies et classement des dossiers pour inscription des etudiants classement des dossiers contrôle administratif des dossiers concernant la formation initiale et continue conventions de formation conventions de stages et saisie en stage logitiel saisies des dossiers administratifs berger levrault saisies des tableaux CAC MISSIONS PERMANENTES : Suivi des dossiers administratifs et sanitaires des élèves AS et ESI durant leur formation Traitement des dossiers en promotion professionnelle (réservation de place, courrier, ect.) Suivi des interruptions et abandons des formation AS et ESI Déclaration AT ESI & EAS et mise à jour du tableau de suivi des accidents de travail Gestion des demandes de mutations (entrantes et sortantes) Envoi des courriers Gestion des attestations de scolarité et autres demandes étudiants/élèves[...]

photo Assistant / Assistante de service formation

Assistant / Assistante de service formation

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Fleury-les-Aubrais, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Le Comité Régional Olympique et Sportif du Centre-Val de Loire occupe une place centrale dans l'organisation et le développement du mouvement sportif à l'échelle régionale. Face aux contraintes légales, socio-économiques et à la diversité des acteurs, le CROS accompagne les associations sportives en déployant des actions spécifiques visant à renforcer leur professionnalisation et leur croissance, tant auprès des salarié-es que des bénévoles. Pour mettre en œuvre cette mission de soutien et de professionnalisation du mouvement sportif, le CROS Centre-Val de Loire recrute un-e gestionnaire de formation et des parcours bénévoles pour une prise de poste au 1er septembre 2025. Objectifs du poste : - Soutenir les bénévoles dans la gestion courante de leur association - Accompagner les structures dans le développement de leurs activités et de l'emploi - Diversifier les compétences des salarié.es du mouvement associatif sportif - Contribuer à l'élaboration d'une politique régionale de professionnalisation en concertation avec les acteurs institutionnels et territoriaux. Sous la responsabilité des co-directrices du CROS et en collaboration étroite avec la responsable formation,[...]

photo Secrétaire

Secrétaire

Emploi Enseignement - Formation

Neuville-en-Ferrain, 59, Nord, Hauts-de-France

Nous recherchons un.e Secrétaire à mi-temps (20h/semaine) pour notre agence située à Neuville-En-Ferrain. Vous avez le sens du service, êtes organisé.e, et aimez évoluer dans un environnement dynamique ? Ce poste est fait pour vous ! Profil recherché : Diplôme Bac +2 minimum (Dans le domaine administratif ou commercial) Expérience significative dans un poste similaire, idéalement en auto-école ou secteur éducatif Excellentes compétences relationnelles et organisationnelles Maîtrise des outils bureautiques et des logiciels de gestion Dynamique, rigoureux.se et à l'aise avec les tâches polyvalentes Vos missions principales : Accueil et relation client : Accueillir les élèves et prospects (physiquement et par téléphone), les conseiller sur nos formations et répondre à leurs questions. Gestion administrative : Suivi des dossiers d'inscription des élèves, gestion des plannings de formation et des examens (théorique et pratique). Facturation et paiements : Établir les devis, encaisser les paiements, suivre les règlements et préparer les factures. Suivi commercial : Fidéliser nos élèves et les accompagner tout au long de leur parcours. Coordination interne : Assurer le lien[...]

Ressources supplémentaires